Artikel
12 mei '15
12 mei '15
1 min

Cao Ziekenhuizen definitief aangenomen

De Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ) en de vakbonden hebben definitief een akkoord bereikt over de cao Ziekenhuizen. Begin maart werd er al een principeakkoord bereikt, waarover wij u bericht hebben. Inmiddels staat de volledige tekst online op de website van de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen.

Hoofdpunten cao Ziekenhuizen

De hoofdpunten uit dit akkoord hebben betrekking op een structurele loonsverhoging van 1,5 procent in 2015 en 1,5 procent in 2016, twee keer een eenmalige uitkering, afspraken over de onregelmatigheidstoeslag en recht op scholing. In ons bericht van 10 maart jl. kunt u deze hoofdpunten lezen, zie “Principeakkoord bereikt over cao Ziekenhuizen”.

De cao Ziekenhuizen gaat in met terugwerkende kracht per 1 maart 2014 en loopt tot 31 december 2016.

 

Bron: NVZ

Monetta Driessen
HR-redacteur
Trends in HR is een initiatief van Driessen Groep