De arbeidsmarkt is sterk veranderd. Schaarste is in vele profielen merkbaar. En het online publiceren van vacatures levert niet altijd direct de juiste kandidaat op. Tijd dus om met uw vacatureteksten aan de slag te gaan. Want daarmee maakt u verschil.
Wetenschappelijk onderzoek laat zien dat minimale aanpassingen in vacatureteksten van invloed zijn op de kwantiteit en kwaliteit van kandidaten. Deze whitepaper geeft verschillende praktische tips die u helpen bij het opstellen van vacatureteksten die wel scoren. Zo vergroot u de kans om uw ideale kandidaat te vinden.
Download deze whitepaper over het vinden van de juiste kandidaten bij onze partner Driessen en lees alles over:
