Het wettelijk minimumloon en het minimumjeugdloon stijgen per 1 januari 2015 met 0,44%. Dit maakte het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid op 14 oktober 2014 bekend.
Het gaat om het wettelijk bruto-minimumloon voor de eerste helft van 2015. Voor werknemers van 23 jaar en ouder met een volledig dienstverband wordt dit loon per 1 januari 2015 per maand 1501,80 euro. Het bruto-minimumloon per week bedraagt 346,55 euro en dat per dag 69,31 euro
Het recht op minimumloon staat in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). Het minimumloon wordt jaarlijks per 1 januari en 1 juli aangepast. Voor de aanpassing van het minimumloon wordt uitgegaan van de ontwikkeling van de gemiddelde cao-lonen in Nederland.
Voor werknemers onder de 23 jaar geldt een lager bruto-minimumloon, het minimumjeugdloon.
In een cao kan zijn vastgesteld dat een werknemer recht heeft op een hoger minimumloon dan het wettelijke minimumloon. Daarnaast kent de WML geen landelijk wettelijk minimum-uurloon. Het minimum-uurloon kan per sector verschillen. Dit hangt af van het aantal uren dat per week als normale arbeidsduur geldt. Meestal is dit voor een fulltime dienstverband 36, 38 of 40 uur per week.
Voor het minimumloon geeft de overheid alleen brutobedragen. Het netto-minimumloon kan per sector verschillen omdat de inhoudingen en premieheffingen niet in iedere sector gelijk zijn.
De onderstaande tabel geeft het bruto-minimumloon per 1 januari 2015 voor de verschillende werkperiodes en per leeftijdscategorie.
Leeftijd | Per maand | Per week | Per dag |
23 jaar en ouder | € 1.501,80 | € 346,55 | € 69,31 |
22 jaar | € 1.276,55 | € 294,55 | € 58,91 |
21 jaar | € 1.088,80 | € 251,25 | € 50,25 |
20 jaar | € 923,60 | € 213,15 | € 42,63 |
19 jaar | € 788,45 | € 181,95 | € 36,39 |
18 jaar | € 683,30 | € 157,70 | € 31,54 |
17 jaar | € 593,20 | € 136,90 | € 27,38 |
16 jaar | € 518,10 | € 119,55 | € 23,91 |
15 jaar | € 450,55 | € 103,95 | € 20,79 |
Bronnen: Staatscourant, Jurafoon.nl